Jag befinner mig just nu mitt i en specialiserad 18-månadersutbildning inom förändringsledning och digital transformation. Genom att kombinera de senaste akademiska metoderna med min befintliga erfarenhet, utvecklar jag verktygen som krävs för att leda organisationer genom morgondagens utmaningar.

Min filosofi är enkel: Tekniken skapar möjligheterna, men det är människorna som gör jobbet.

Detta fokuserar jag på under min utveckling:

• Strategiskt beslutsstöd: Jag fördjupar mig i hur man utvärderar och kravställer digitala system så att de faktiskt matchar verksamhetens behov och skapar affärsnytta.

• Hållbar implementering: Att förstå varför vissa teknikinvesteringar lyckas medan andra stannar av, och hur man som ledare bryggar det gapet.

• Människan i centrum: Hur man skapar engagemang och minskar osäkerhet när invanda arbetssätt förändras genom nya digitala verktyg.

Jag är inte bara intresserad av vad som köps in, utan även hur det är tänkt att få det att fungera i vardagen för de som faktiskt ska använda det.